Publié le 11 novembre 2026 Mis à jour le 11 novembre 2026
Les règles du cumul emploi-retraite changent pour les pensions prenant effet à partir du 1er janvier 2027. Avant l’âge légal, les revenus professionnels seront déduits de la pension. Entre l’âge légal et 67 ans, le cumul sera plafonné. Après 67 ans, il restera intégral.
Qui est concerné par les nouvelles règles ?
La réforme s’applique aux personnes dont la première pension de retraite prend effet à partir du 1er janvier 2027. Une personne partie à la retraite avant cette date conserve en principe les règles antérieures.
Il est donc essentiel de vérifier la date de départ de sa pension avant d’utiliser un simulateur ou de comparer deux situations.
Avant l’âge légal : le revenu est déduit de la pension
Une personne qui liquide sa retraite avant l’âge minimum légal et reprend une activité verra ses revenus professionnels déduits intégralement de sa pension. Un euro gagné peut donc entraîner un euro de pension en moins.
Des exceptions sont prévues pour certaines activités ou certains régimes, notamment les assistants maternels, les artistes-auteurs et plusieurs professions particulières. La liste exacte doit être vérifiée auprès de la caisse concernée.
Entre l’âge légal et 67 ans : un seuil de 7 000 euros
Entre l’âge minimum légal et l’âge du taux plein automatique, fixé à 67 ans dans le régime général, le cumul est autorisé jusqu’à 7 000 euros bruts de revenus professionnels par an.
Au-delà de ce seuil, la pension est réduite de 50 % du dépassement. Exemple : avec 9 000 euros de revenus annuels, le dépassement atteint 2 000 euros ; la réduction théorique de pension est de 1 000 euros sur l’année.
Le mode précis de récupération des sommes et certaines modalités doivent être confirmés par les textes et les instructions des caisses.
À partir de 67 ans : cumul sans plafond
À partir de l’âge du taux plein automatique, les pensions et les revenus d’activité peuvent être cumulés sans plafond. Cette règle simplifie la situation des retraités qui reprennent un emploi après 67 ans.
Elle ne dispense pas de déclarer la reprise d’activité à la caisse de retraite et de respecter les obligations fiscales et sociales correspondantes.
Plus de seconde pension pour les nouveaux départs
Pour les retraites prenant effet à partir de 2027, les nouvelles périodes travaillées dans le cadre du cumul ne créeront pas une seconde pension. Les cotisations restent dues, mais elles n’ouvrent plus les mêmes droits supplémentaires que dans le système applicable à certains retraités partis avant 2027.
Pour les départs antérieurs, la seconde retraite demeure possible dans les limites prévues, notamment un plafond égal à 5 % du plafond annuel de la Sécurité sociale.
Les vérifications à faire avant de reprendre un emploi
- Confirmer la date d’effet de sa première pension.
- Identifier son âge légal selon son année de naissance.
- Estimer les revenus bruts annuels de la nouvelle activité.
- Vérifier si l’activité bénéficie d’une exception.
- Déclarer la reprise à chaque caisse de retraite concernée.
Une simulation personnalisée auprès de l’Assurance retraite reste préférable avant de signer un contrat. Le calcul dépend de la date de départ, du régime, de l’âge et de la nature de l’activité.
Pour préparer les changements sociaux, consultez aussi notre article sur le Smic à 1 502 euros, notre point sur la prévoyance des agents territoriaux et le guide sur les nouvelles règles du crédit à la consommation.
Sources
- Assurance retraite : règles selon la date de départ
- Ministère de l’Économie : changements applicables en 2027
- Service-Public.fr : cumul emploi-retraite du salarié
Informations vérifiées le 11 novembre 2026.