Ces suppressions d’emplois interviennent trois mois seulement après que Microsoft ait annoncé des licenciements touchant moins de 1 % de ses effectifs.. Cette part peut sembler insignifiante, mais les chiffres sont en fait énormes compte tenu de l’effectif total de l’entreprise, qui compte 180 000 personnes.
Comme source a dit à Axiosle nombre d’employés licenciés est légèrement inférieur à 1 000. Bien que Microsoft ait confirmé les suppressions d’emplois, elle a refusé de dire combien de personnes avaient été affectées exactement.
« Comme toutes les entreprises, nous évaluons régulièrement nos professionnels et procédons à des ajustements structurels en conséquence », a déclaré l’entreprise dans un communiqué. « Nous continuerons à investir dans notre entreprise et à embaucher dans les secteurs de croissance clés au cours de l’année à venir. »
Selon Business Insider, plusieurs divisions ont été touchées, de la Xbox aux missions stratégiques de Microsoft en passant par les départements technologiques. La liste comprend également le Studio Alpha, que la société a un jour présenté comme son « initiative de jeu sérieux » pour les simulations de guerre.
Même les vétérans de longue date de Microsoft ont été licenciés, notamment Greg Chapman et KC Lemson. Ce dernier travaille dans l’entreprise depuis plus de 20 ans et occupait dernièrement le poste de chef de produit/programme pour les projets d’incubation.
Qui a deux pouces et a été licencié de Microsoft ce matin ?
2022 a été une sacrée année. pic.twitter.com/JfsbwKvKfV
– KC Lemson (@kclemson) 18 octobre 2022
Les licenciements sont intervenus une semaine avant la publication des résultats trimestriels de Microsoft, prévue le 25 octobre. En juillet, l’entreprise a annoncé une croissance du chiffre d’affaires d’environ 10 % pour le premier trimestre fiscal, ce qui est plus lent que depuis plus de cinq ans. CNBC).
Microsoft n’est pas la seule entreprise technologique à supprimer des emplois. Plus tôt cette année, Netflix a licencié 150 employés, tandis que Snap a récemment annoncé son intention de licencier 20 % de son personnel, ce qui représenterait plus de 1 200 personnes.
D’autres géants de la tech ont également ralenti ou même gelé les embauches, prévoyant de réduire les budgets et de restructurer leurs entreprises pour se préparer à la récession.
