Que s’est-il passé ?
- Kotaku a annoncé la nouvelle le 28 février, citant trois sources familières avec l’affaire. Tous les testeurs concernés par les licenciements ont été invités à rejoindre une réunion Zoom lundi à 8h CST avec leur agence contractuelle Magnit Global.
- Selon un courriel, obtenu par KSLA News, l’agence a déclaré que l’appel était obligatoire et a demandé aux testeurs de « ne pas se présenter au bureau et de se sentir libre de prendre cette réunion sur votre téléphone/ordinateur personnel. »
- En conséquence, l’ensemble de l’équipe d’assurance qualité du bureau de Baton Rouge a été dissoute. Les contrats avec de nombreux testeurs étaient apparemment toujours en vigueur.
- Electronic Arts n’a informé aucun des employés à l’avance. Même les superviseurs à temps plein ne savaient rien de ces licenciements inattendus.
- Les testeurs AQ ont été autorisés à récupérer leurs effets personnels au bureau, mais seulement sous la supervision de la sécurité.
- L’éditeur a déclaré que les personnes concernées recevront une indemnité de licenciement de 60 jours.
Que disent les testeurs de Apex Legends ?
- Plusieurs testeurs actuels et anciens ont également partagé la nouvelle des licenciements sur Twitter. « EA vient de licencier l’ensemble de son studio de Baton Rouge, ce qui correspond essentiellement à l’ensemble du personnel d’assurance qualité d’Apex Legends « , a déclaré l’un d’entre eux. a écrit, ajoutant qu’EA a « lentement embauché dans des studios ailleurs, mais qu’aucune de ces personnes n’a d’expérience dans le domaine des jeux vidéo ». [Apex Legends]. »
Personne travaillant en tant qu' »entrepreneur » n’avait de contrat. Ce sont des contractants parce qu’EA avait un contrat avec ProUnlimited qui a embauché du personnel d’assurance qualité pour des postes sans contrat dans un état où le droit au travail existe. Un « contrat » de 3 mois, extensible à un an, 3 contrats maximum. C’est la norme industrielle pour l’assurance qualité.
– Ben (@TopMarx420) 28 février 2023
- « EA explique pourquoi j’ai perdu mon emploi pour être remplacé par les personnes que nous avons formées », un autre utilisateur. a déclaré.
- « On nous a dit d’apporter des objets personnels à la maison la semaine dernière au cas où ils feraient venir une équipe de nettoyage pendant nos jours de congé. ils essayaient juste de nous faire ramener nos affaires à la maison sans nous annoncer la nouvelle », a noté l’utilisateur @pissonchris.
on nous a dit d’apporter des objets personnels à la maison la semaine dernière au cas où ils feraient venir une équipe de nettoyage pendant nos jours de congé. ils essayaient juste de nous faire ramener nos affaires à la maison sans annoncer la nouvelle. https://t.co/DhrF6QgYoz
– big ‘ol boy (@pissonchris) 28 février 2023
- Un ancien employé a déclaré à KSLA News que l’appel durait cinq minutes, et que les personnes invitées ne pouvaient pas être au micro ou à la caméra et n’étaient pas autorisées à l’enregistrer : « L’homme a juste dit que si les gens se joignaient à l’appel, il se répéterait, il s’est répété et a mis fin à l’appel. »
Electronic Arts a-t-il fait des commentaires sur les licenciements ?
- Un porte-parole de l’éditeur a déclaré à Kotaku que la société a décidé de mettre fin à l’exécution des tests à Baton Rouge. Elle distribuera ce processus dans ses autres bureaux « dans le cadre de notre stratégie globale en cours ».
- EA a ajouté que cette décision lui permettra « d’augmenter le nombre d’heures par semaine que nous sommes en mesure de tester et d’optimiser le jeu. »
Le bureau de Bâton Rouge a longtemps été la capitale du département d’assurance qualité d’Electronic Arts. L’équipe a fourni un support d’assurance qualité pour de nombreux jeux, mais a reporté son attention sur Apex Legends avant son lancement en 2019.
Certains employés craignent que les licenciements n’affectent la qualité des tests dans un avenir proche, notamment en raison de l’expérience de l’équipe de Baton Rouge sur Apex Legends.